电气学院党委深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大、二十大精神，围绕新时代党的建设总要求和新时代党的组织路线，切实履行好政治责任、全面发挥党委的领导作用，做好学院发展的“方向舵”，围绕“最开放、最临港、最产教融合”的学校发展方向，聚焦“定子转子聚势赋能 交流直流融会贯通”的“最电机”特色发展理念，切实深入推进党建与事业发展“一融双高”。近年来，学院党委荣获上海市教卫工作系统“先进基层党组织”“上海市党建工作标杆院系创建单位”，第七党支部获上海市教卫工作系统“百个学生样板党支部”，研究生史文云获批“百名学生党员标兵”。
一、坚持思想领航，质量建党，增强高质量发展的引领力
1.加强理论武装，在学思践悟中坚定理想信念。学院党委精思细悟党的理论精髓要义，以促进学院高质量发展为主线，推动党的创新理论成果落地生根。坚持在读原著学原文悟原理中联系工作学、带着问题学、带着思考学、全面系统学、反复深入学，形成了原原本本学、结合实际学、现场“沉浸学”、专家辅导学、走出校园联组学、跨越时空“云”上学的“六学”并举学习新机制，激励全体师生向着全面建成特色鲜明的高水平应用技术大学而砥砺奋进。
2.强化政治功能，坚持和加强党的全面领导。完善党组织会议和党政联席会议制度，强化集体决策，坚持民主管理，持续推进民主化、科学化、制度化建设。制定完善各类推动人才培养、队伍建设、科技创新等方面的政策制度，并保障政策制度落实落地。贯彻落实领导班子“一岗双责”，持续强化党委委员联系党支部制度、领导班子成员联系基层单位制度。
3.夯实组织根基，在强基固本中筑强战斗堡垒。学院党委注重从党支部书记履职能力培养、科学合理灵活优化组织资源、激活党员“肌体细胞”活力、完善激励保障机制方面，有针对性地开展党务红领头雁计划、支部活力提升计划、党员先锋计划和师生建功计划。以学院党委换届为契机，不断加强对研究生党支部设置的探索与研究，强化对基层党支部的指导，形成教育党员有机制、管理党员“四把关”、监督党员显力度、组织师生有举措、宣传师生树典型、凝聚师生举旗帜、服务群众有实事的良好机制，近年来，发展师生党员187名，为党组织注入新鲜血液，推动基层党支部全面过硬，全面进步。
4.党建聚力赋能，凝练品牌，构建大思政育人新格局。秉持党建引领齐聚合力，面向高端装备扩容协同育人的“资源池”，学院党委积极搭建平台，加强联建共建，党建引领校企党组织联建共建，融入临港新片区“高端装备产业集群党建”，积极对接新片区装备制造业龙头企业，先后与上海外高桥造船海工、临港汽轮机厂等10余家企业单位开展联建共建。学院党委通过联络聚人、服务聚心、合作聚力，着力构建校友与母校发展共同体。学院党委组建的“寻访、传承三线建设精神”暑期实践团，“特种兵式”跨越西北、西南、东北、华北、华中11省市，挖掘整理出三线建设时期学校校友在中国装备制造业中的故事，受到“学习强国”、中国新闻网、解放日报、光明日报、上观新闻、文汇报等主流媒体的广泛报道，近百篇转载，总浏览量达近千万余次。成功打造上海市高校首家三线精神主题传承馆，成为校庆日老校友返校的精神家园和校内外师生党支部开展主题党日的网红打卡基地。
（电气学院党委庆祝建党100周年“百年党 中华魂”专题展览仪式开幕）
（电气学院党委“我为群众办实事”——让“视”界充满爱 送医进校关爱师生视力）
（在上海外高桥造船海工揭牌“Dr. Motor”电气学院党员博士教授服务工作站）
（与宝武智维签订党建共建协议）
（与上海汽轮机联合开展主题党日活动）
（寻访团在三线建设校友陪同下考察甘肃天水长城开关厂旧址）
（兄弟高校教师莅临三线建设精神传承馆参观学习）
二、坚持党管人才，引用育服，增强高质量发展的支撑力
1.瞄准国家重大战略需求，不断优化师资队伍结构。学院党委以立德树人为主线，以“破五唯”为导向，主导院系三级机构改革，指导党支部与系部同向同行，进一步激发教师干事创业的动力和活力，成立电机未来技术研究中心和明戈新型电机电控研究中心，近年来共引育省部级人才8人。其中，国务院政府特殊津贴1人，宝钢优秀教师奖1人，上海市育才奖2人，东方英才计划拔尖项目1人，晨光计划、浦江计划、杨帆计划各1人。姚晓东教授荣获“2023年中国产学研合作创新奖”。
2. 健全指导关心机制，赋能高水平师资队伍建设。党委通过各种形式主动关心不同教师群体，定期与党外人士开展午餐会，积极发挥他们在推动学院发展中的作用；与青年博士开展恳谈会，了解其科研动向、实验条件及职业发展需求，更好地组织科研团队，学院党委引导学院教师根据学科专业方向组建无铁芯电机电控团队、特种电机电控团队等8个科研团队，通过科研进一步反哺教学，进一步提升人才培养的质量；携手女教师开展“她力量”的事迹报告会，弘扬科教兴国路上“巾帼”精神。近年来，教师第五届全国高校混合式教学设计创新大赛设计之星、第二届上海市高校教师教学创新大赛二等奖等荣誉。在课程建设方面，获市级一流本科课程5门、市级重点课程7门、市级课程思政示范课程（团队）3个，市级虚拟仿真实验教学项目1个，获批5项上海市教学成果奖。高端动力装备智能制造领域“卓越现场工程师”的国际化合作培养获批教育部留基委创新人才培养项目。
3. 坚持立德育新人，师德铸魂当好“四个引路人”。学院党委对标新时代师德内涵和要求，扎实做好青年教师带教，推荐两名教师响应党中央对口援疆援藏工作，学院无党派人士、青年教师骨干刘书炘光荣入选中组部第23批援藏博士服务团，党支部书记曹喜民同志光荣入选上海市第十一批援疆教育人才。电气新进青年教师党员吴昱颖在老教授王致杰的带教下，获得获批杨帆计划和国家青年基金；青年教师党员李全峰入选浦江计划；教师党支部书记王丛佼主讲的《电力系统基础》获“首届上海市课程思政教学设计展示活动”自然科学组（工农医学专业）特等奖；“现代工业控制系统”课程教学团队入选上海市课程思政示范团队、3门课程获上海市课程思政示范课程，老教师党员赵朝会主持及参与CEEGE、ICOPESA、CEES、ICPEE等国际会议，指导学生获2023年“建行杯”第十六届全国大学生节能减排社会实践与科技竞赛国家三等奖等多个重大奖项。
（寻访看望奋战在雪域高原上的师生校友）
三、坚持“一融双高”，协同创新， 提升高质量发展的源动力
1.党建引领人才培养，促进学院成为“匠创”人才发源地。学院党委扎实通过专业建设和课程建设为“匠创”人才培养提供坚强支撑。电气工程及其自动化专业通过教育部工程教育专业认证，自动化专业、测控技术与仪器专业（2021）、新能源科学与工程专业获批市级一流专业建设点，电气工程及其自动化专业获批国家级一流专业建设点。学院党委注重以党建引领学生成长成才，以劳模精神、工匠精神的涵养、三线建设精神的传承、创新创造能力的培养为主线，确立并坚持“红色育人”“三创育人”“实践育人”三位一体的人才培养特色理念，努力培养具有“红心初心匠心、创新创业创优”特质的新时代“匠创”人才。学院毕业生每年的就业率都在 98%以上，研究生去向落实率始终保持100%，为上海及长三角其他区域经济社会发展输出大量的技术应用型人才，毕业生工作满意度及用人单位总体满意率超过 90%。近年来学生科创竞赛获第十八届挑战杯全国大学生课外学术科技作品竞赛全国三等奖1项、第十三届挑战杯中国大学生创业计划竞赛全国三等奖1项、第十八届中国研究生电子设计竞赛国赛二等奖1项、上海市一等奖 4项、二等奖 6项、三等奖 2项，第十六届节能减排大赛全国三等奖1项第十九届研究生数学建模大赛全国三等奖1项，第十八届“挑战杯”上海市大学生课外学术科技作品竞赛一等奖 1项等科技竞赛重要奖项。
2.党建引领平台共创，面向临港高端装备制造构筑电机技术策源地。2020年，学院党委助力学校成为硕士学位授予单位，2022年获批“控制理论与控制工程”一级学科硕士点。2023年上海市高压电机数字化智能运维专业技术平台获得上海市专业技术服务平台，临港电机产业学院获得上海市重点现代产业学院。以我校为依托单位获批省部级及以上科研项目19项，其中国家自然科学基金7项（面上项目1项，青年基金6项），获批省部级科技奖励10项。到账横向科研经费7892.05万元，服务企业114家。学院党委凝心聚力建成先进电机研究院，该研究院是国内第一家研究和开发高分子无铁芯电机电控系统及相关产品。研究院目前开发出7个系列、30余款高分子无铁芯电机，11个系列、30余款无铁芯电机控制系统。所开发的电机和控制系统，经国家权威检测部门检测，结果显示各类性能指标远超国内国际同类产品，突破了美国合作公司技术封锁，攻克了“卡脖子”技术，填补了国内空白。
3.党建引领资源共享，精准融入服务国家战略打造服务临港示范地。学院党委推动与上海临港电力电子研究有限公司共建电机卓越工程师实践基地、与上海电机厂有限公司共建电机设计产教融合实践基地等5个产教融合育人基地；与上海临港智能制造、上海新松机器人有限公司、上海电气临港重装基地等共建6个实习基地；以上海建设国家产教融合型城市为契机，引领推动与企业合作建设了11门“产教融合型课程”、设立了6门项目化教学项目。学院党委组织申报的《基于产教融合的电气工程专业人才培养模式的探索与实践》获批上海市教学成果奖二等奖，《打造上海临港新片区一流产教融合平台 精准培育先进装备制造业一流应用型人才》入选教育部产教融合校企合作典型案例。2023年9月，教育部副部长翁铁慧视察学院的先进电机研究院给予充分肯定，对学院党委引领推动扎根临港新片区、服务产业的产教融合做法给予高度赞扬。
4.党建引领双师共育，携手劳模工匠校友打造技术文化弘扬地。党建搭桥，定期邀请临港企业行业专家结合行业发展最新动态，开展高端装备制造领域的前沿技术系列讲座百余场次，聘任48名企业导师参与指导学生开展毕业设计，提升学生的工程运用能力。学院党委依托校企党建共建平台，聘请全国劳模、“五一”劳动奖章获得者、大国工匠、上海工匠、临港工匠、优秀党员行业专家等20余名“劳模工匠大师”组建“红色匠心”企业思政导师团队，现已成立金德华、刘霞、齐艳娜、吉志勇等劳模工匠育人工作室，创设集专业课教室、劳模工匠创新育人工作室、实验室、企业实验室于一体的“四室同（育人课）堂”校企协同育人空间，形成多元化的育人载体。《党建引领产教融合，匠师协同培养高端装备制造业高层次应用型人才》获学校研究生优秀教学成果特等奖。
站在新的历史起点，电气学院党委将始终沿着习近平总书记指引的方向，坚定信心、锚定目标，以上海高校党建示范创建和质量创优工作验收为契机，锐意进取、踔厉奋发，扎实以党建红心引领业务匠心、滋养初心，创新创业创优，培养新时代爱党报国、乐于奉献、敢于创新的一流“匠创”人才，为加快建设全国示范应用技术大学书写新篇章！